公职被开除后，是否享有退休金需视具体情况而定。分析：公职人员被开除后，其退休金权益会受到影响。一般来说，如果开除是因违法违纪行为，可能会影响退休金的发放。但具体是否发放、发放多少，还需依据相关法律法规及单位规定。此外，个人缴纳的养老保险部分，在符合条件时，仍可能享受相应待遇。提醒：若被开除后，单位明确拒绝发放退休金，且无法协商解决，可能表明问题比较严重，应及时寻求法律专业人士的帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫具体操作：1. 查阅法律法规：首先，应查阅《公务员法》、《社会保险法》等相关法律法规，以及单位内部规定，明确自身在退休金方面的权益和义务。2. 与单位协商：在明确自身权益后，可尝试与单位进行沟通协商，争取合理的退休金待遇。协商过程中，应保留好相关证据，如沟通记录、协议等。3. 申请劳动仲裁：如协商无果，可向当地劳动仲裁部门申请仲裁。在申请仲裁前，应准备好相关证据材料，如劳动合同、工资单、开除通知等。4. 提起诉讼：如对仲裁结果不满，还可向法院提起诉讼。诉讼过程中，应遵守法庭规则，积极举证，维护自身合法权益。在不同情况下，应根据实际情况灵活选择处理方式，并保留好相关证据，以便在必要时维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式：从法律角度看，公职被开除后退休金问题，可通过以下方式处理：一是查阅相关法律法规及单位规定，明确自身权益；二是与单位协商，争取合理权益；三是如协商无果，可申请劳动仲裁或提起诉讼。选择方式：应根据具体情况选择处理方式。如问题较简单，可先尝试与单位协商；如协商无果，再考虑法律途径。同时，应考虑成本、效率等因素。
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